PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF MATERIAL DAN NON MATERIAL PADA REST AREA KAMPOENG NAGREG RESTO SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Rest Area Kampoeng Nagreg Resto)
No Thumbnail Available
Date
2018
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Program Studi Magister Manajemen, Universitas Widyatama
Abstract
Untuk mengetahui pengaruh insentif material . pengaruh non
insentif material terhadap kinerja karyawan pada Kampoeng Nagreg
Resto, dan Untuk mengetahui besarnya pengaruh insentif material dan non
insentif material terhadap kinerja karyawan Kampoeng Nagreg Resto
Metode penelitian yang digunakan penulis adalah metode
penelitian deskriptif verifikatif dengan Populasi yang diteliti oleh penulis
adalah karyawan dari Kampoeng Nagreg Resto yaitu sebanyak 119 orang
dan sampel yang diambil adalah seluruh jumlah populasi sebanyak 119
responden.
Hasil penelitian yang diperoleh adalah sebagai berikut , Insentif
material berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, Namun
masih ada nilai dbawah rata-rata yaitu pada pernyataan lingkungan kerja
mendukung saya dalam bekerja yang perlu ditingkatkan lagi. Insentif Non
Material berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja. Insentif
material dan insentif non material berpengaruh terhadap kinerja karyawan
Kampoeng Nagreg Resto berdasarkan hasil uji hipotesis yang diperoleh
dari perbandingan Fhitung dengan Ftabel, dapat disimpulkan bahwa
terdapat pengaruh yang signifikan secara simultan antara insentif material
dan insentif non material terhadap kinerja pegawai pada Kampung Nagreg
Resto.
Description
Keywords
Insentif material, Insentif Non Material, Kinerja karyawan, Material incentives, Non-material incentives, employee performance