Browsing by Author "Sutoko, Mame S"
Now showing 1 - 4 of 4
Results Per Page
Sort Options
- ItemCOMPATIBILITY OF HIGHER EDUCATION PROGRAM WITH PROFESSIONAL EMPLOYMENT: A STRATEGIC PERSPECTIVE ON EDUCATIONAL FUNDING EFFECTIVENESS(Journal of Institutional Research South East Asia, 2005) Sutoko, Mame S; Faustine, PetrinaRaising the issue of higher education program contents into a discussion, the immediate phenomena debated would mostly be on the subjects of the compatibility of the program with the practice at the work place. Secondly, it would be on its influence in the employment. The more compatible the program with the work place, it is perceived as the easier it will be for the graduates to be employed. This employment will “process” the graduates into professionals. In this context, it will not be exaggerating to conclude that compatibility of higher education program contents will be influential to professional employment. Consequently, the easier the graduate of the higher educational institutions be employed, the more effective the funding.
- ItemHIGHER EDUCATION SERVICE QUALITY ANALYSIS USING STUDENT SATISFACTION INVENTORY DIMENSIONS A CASE STUDY OF WIDYATAMA UNIVERSITY STUDENTS(2005-09-14) Sutoko, Mame S; Faustine, Petrina; Faisal, Ade
- ItemMANAJEMEN KEMAMPUAN INTELEKTUAL DAN KETERAMPILAN TEKNIKAL SEBAGAI BAGIAN DARI KNOWLEDGE MANAGEMENT UNTUK KELANGGCNGAN PERUSAHAAN KELUARGA (Studi Kasus Pada 731 Anggota Dari 32 Perusahaan Di Indonesia)(Seminar Nasional Knowledge Management 2006, ITB dan Universitas Widyatama, 2006-08-05) Faustine, Petrina; Sutoko, Mame SKelanggengan perusahaan milik perseorangan araupun keluarga berperan pen ring bagi perekonomian negara. Hasil penelilian di berbagai negara menunjukkan bahwa hal ini lerjadi pada lebih dari 70% dari negara-negara di dunia. Oleh karena ilu, maka perlu dilakukan upaya unluk menjaga kelanggengan konlribusi perusahaan agar lerjaga pula kelanggengan perkembangan perekonomian negara secara makro. Pada era informasi ini, kemampuan inreleklual sudah dipahami secQI-a umllm sebagaifakror Ufama dari keberhasilan sualu perusahaan, di samping kererampilan telmikal dari anggola perusahaan yang melaksanakan lugas operasional di perusahaan keluarga. Namun perlu dilakukan penelifian empirik mengenai seberapa penting sebenarnya kedua faktor ini berpengaruh pada kelanggengan perusahaan keluarga, serta bagaimana mengelola kedua faktor ini agar dapat meningkatkan kemampuan perusahaan keluarga untuk menjaga kelanggengan usahanya. Penelilian ini dilakukan dengan menganalisa data hasil survei pada 731 responden dari 32 perusahaan di Pulau Jawa, Bali dan Sulawesi yang memperlihatkan hasil empirik mengenai besarnya pengaruh "Keserasian Kemampuan Intelektllal " dari anggota perusahaan serta "Iklim Transformasional" dalam perllsahaan dalam upaya yang mendukllng kelanggengan perusahaan keluarga.
- ItemSTUDENT SATISFACTION INVENTORY (SSI) - METHODOLOGICAL REVIEW(International Journal of Multidisciplinary Thoughts,, 2012) Muchlis, Tanti Irawati; Hayati, Neuneung Ratna; Sutoko, Mame SWidyatama University, a private university in Bandung, Indonesia, has conducted a student survey based on Student Satisfaction Inventory (SSI) since 2005. The dimensions utilized are based on: level on importance, satisfaction level and performance gap between the importance and satisfaction levels. The original SSI does not include statistical analysis. This research intended to improve the methodology by using non parametric test in order to prove whether the result is statistically valid