ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MAHASISWA AKUNTANSI DALAM MEMILIH KARIR SEBAGAI AUDITOR INTERNAL (Studi Survei Atas Mahasiswa Program Studi Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi Universitas Widyatama Bandung)
No Thumbnail Available
Date
2006
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universitas Widyatama
Abstract
Begitu banyak pilihan karir yang dihadapkan bagi mahasiswa lulusan
akuntansi menjadikan sulitnya mengambil keputusan dalam memilih. Hal itu akan
mengembalikan pertanyaan seputar pemilihan profesi kepada mahasiswa itu
sendiri, apakah yang menjadi latar belakang pemilihannya dan apa yang
diharapkan oleh mahasiswa akuntansi tersebut dengan pilihannya itu.
Banyak faktor yang menjadi latar belakang pemilihan karir bagi
mahasiswa akuntansi untuk saat ini. Keputusan yang tepat agar pilihan karir
berasal dari pemikiran-pemikiran matang individu mengenai pemahaman diri
serta nilai (value) dari karir tersebut, terutama karir sebagai seorang Auditor
Internal. Auditor internal adalah auditor yang bekerja dalam perusahaan
(perusahaan negara maupun perusahaan swasta) yang tugas pokoknya adalah
menentukan apakah kebijakan dan prosedur yang ditetapkan oleh manajemen
puncak telah dipatuhi, menentukan baik atau tidaknya penjagaan terhadap
kekayaan organisasi, menetukan efisiensi dan efektifitas prosedur kegiatan
organisasi, serta menetukan keandalan informasi yang dihasilkan oleh berbagai
bagian organisasi.
Penelitian ini dilakukan terhadap mahasiswa Program Studi Akuntansi
pada Fakultas Ekonomi Universitas Widyatama Bandung yang menempuh mata
kuliah Audit Internal dan Seminar Audit Internal tahun akademik 2005-2006.
Tujuan penelitian ini mengetahui dan menganalisis faktor-faktor yang
mempengaruhi dalam pemilihan karir sebagai auditor internal bagi mahasiswa
Program Studi Akuntansi.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif
kualitatif yaitu suatu prosedur penelitian yang menghasilkan data deskriptif
berupa kata tertulis dari orang-orang dan perilaku yang dapat diamati, didukung
dengan studi literatur atau studi kepustakaan untuk menguji hipotesis yang ada
dengan menggunakan Rank Spearman n = 30 dengan tingkat signifikansi 0,05.
Dari hasil penelitian terdapat 5 faktor pemilihan karir Auditor Internal
yang paling dominan, yaitu tantangan intelektual dan kreativitas (83,7%),
Profesi auditor internal sebagai pekerjaan yang membutuhkan keahlian dan
pengetahuan yang luas (82%), nilai intrinsik profesi (81,3%), perkembangan
karir dan gaji dalam jangka panjang dan besar (80,5%), dan minat terhadap
profesi auditor internal (78,3%). Persentase tersebut diperoleh dari responden
yang menjawab sangat setuju dan setuju. Dari hasil analisis dan perhitungan
korelasi Rank Spearman diperoleh rs = 0,478, yang berarti bahwa faktor-faktor
pemilihan karir Auditor Internal mempunyai pengaruh yang cukup kuat terhadap
pilihan karir mahasiswa akuntansi sebagai Auditor Internal Maka terbukti bahwa
faktor-faktor pemilihan karir Auditor Internal benar-benar berpengaruh secara
signifikan terhadap pilihan karir mahasiswa akuntansi sebagai Auditor Internal.
Description
Keywords
Karir, Auditor Internal