Browsing by Author "Muhamad Iqbal Adrian"

Now showing 1 - 1 of 1
  • Thumbnail Image
    Item
    PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, STRUKTUR ORGANISASI, DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL Survei pada Universitas Winaya Mukti
    (Magister Accounting, 2025) Muhamad Iqbal Adrian; Syafrizal Ikram (Pembimbing)
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara budaya organisasi, struktur organisasi, dan teknologi informasi terhadap kinerja manajerial. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini data primer yang diperoleh dari jawaban responden pada kuesioner yang diajukan kepada Universitas Winaya Mukti Bandung. Metode yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Pengolahan data dilakukan dengan menggunakan software SPSS versi 22 for windows. Hasil penelitian menunjukan bahwa budaya organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, struktur organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial dan teknologi informasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial.