Analisis Proses Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan Pada PT Siloam Motor

Dunâ  yana, Dudun

Analisis Proses Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan Pada PT Siloam Motor

dc.contributor.author	Dunâ yana, Dudun
dc.date.accessioned	2009-04-14T02:24:55Z
dc.date.accessioned	2019-10-24T08:43:30Z
dc.date.available	2009-04-14T02:24:55Z
dc.date.available	2019-10-24T08:43:30Z
dc.date.issued	2008-08
dc.description.abstract	Sumber daya manusia merupakan modal dasar dari suatu pembangunan nasional, oleh sebab itu maka kualitas SDM senantiasa harus dikembangkan dan diarahkan agar bisa mencapai tujuan yang diharapkan. Ada beberapa aktivitas yang dapat dilakukan untuk meningkatkan sumber daya manusia diantaranya perencanaan sdm, pengadaan, pengarahan, pengembangan, pemeliharaan, dan pemberhentian. Pegawai merupakan salah satu asset yang dimiliki oleh perusahaan, oleh karena itu kesejahteraan pegawai harus diperhatikan secara benar-benar supaya tidak terjadinya turn over yang cukup tinggi. Ada beberapa hal yang dapat dilakukan oleh perusahaan dalam merekrut karyawannya, salah satu diantaranya adalah dengan cara merekrut dari dalam dan dari luar perusahaan, seperti halnya dengan yang dilakukan oleh PT Siloam Motor yaitu mereka merekrut karyawan dengan cara mengambil dari luar perusahaan yaitu dengan cara mendatangi lembaga pendidikan, kantor penempatan tenaga kerja, dan mengikuti pameran bursa tenaga kerja. Untuk mengetahui sejauh mana kegiatan praktek kerja yang dilakukan oleh perusahaan maka penulis mencoba untuk meneliti mengenai proses analisis seleksi dan rekrutmen di PT Siloam Motor Cabang Sudirman Bandung, dalam pelaksanaannya perusahaan melakukan rekrutmen di cabang masing-masing supaya mempermudah bagi setiap cabang untuk mendapatkan calon karyawan yang lebih berkualitas dan kompeten sesuai dengan kebutuhan dan keinginan cabang. Berdasarkan hasil penelitian dilapangan, maka penulis menyimpulkan bahwa proses rekrutmen dan seleksi di PT Siloam Motor sudah berjalan dengan lancar sesuai dengan teori meskipun ada beberapa kekurangan yang menjadi bahan evaluasi bagi perusahaan.	en
dc.identifier.other	0403022
dc.identifier.uri	http://repository.widyatama.ac.id/handle/123456789/955
dc.language.iso	other	en
dc.publisher	Universitas Widyatama	en
dc.relation.ispartofseries	04573;
dc.subject	Analisis Proses Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan	en
dc.title	Analisis Proses Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan Pada PT Siloam Motor	en
dc.type	Thesis	en