Browsing by Author "Wardana, Taufik Ali"
Now showing 1 - 1 of 1
Results Per Page
Sort Options
- ItemPENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SOREANG SERTA KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI(Program Magister Manajemen Sekolah Pasca Sarjana Universitas Widyatama, 2023) Wardana, Taufik AliTujuan didalam penelitian ini untuk mendapatkan hasil analisis mengenai seberapa besar pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan, seberapa besar pengaruh kecerdasan emosional terhadap komitmen organisasi, seberapa besar pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan, serta seberapa besar peran mediasi komitmen organisasi dalam pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Umum Daerah Soreang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif, dengan melakukan pengumpulan data melalui instrumen pengukuran yang terstandardisasi kuesioner dan menerapkan analisis statistik Structural Equation Model (SEM) untuk mengolah data tersebut. Populasi didalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Rumah Sakit Umum Daerah Soreang, sehingga sampel sebanyak 237 karyawan menjadi responden didalam penelitian ini, baik dokter, perawat, hingga karyawan. Kecerdasan emosional tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Umum Daerah Soreang, namun memiliki pengaruh yang kuat terhadap komitmen organisasi. Komitmen organisasi dapat berfungsi sebagai mediasi di antara pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan, karena komitmen ini muncul ketika karyawan merasa terhubung dengan tujuan dan nilai-nilai organisasi serta ingin berkontribusi secara maksimal untuk mencapainya.