PENGARUH PENGAWASAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TEBU HOTEL BANDUNG

Widyatama Repository

PENGARUH PENGAWASAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TEBU HOTEL BANDUNG

Show full item record

Title: PENGARUH PENGAWASAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TEBU HOTEL BANDUNG
Author: Putra, Yulio Eko
Abstract: Persaingan Hotel di Kota Bandung semakin tahun semakin ketat. Hal ini dikarenakan dengan banyaknya keanekaragaman potensi wisata yang dimiliki Kota Bandung yang mampu menarik wisatawan domestik dan mancanegara. Tentunya Organisasi yang ingin memenangkan persaingan harus lebih memperhatikan peran dari SDM dan sumber daya yang lainnya guna mencapai tujuan organisasi. Peran Pengawasan yang baik dan Gaya kepemimpinan yang efektif mampu mewujudkan suatu rencana kerja yang terprogram dan menciptakan kemudahan pelaksanaan tugas. Penelitian ini berjudul Pengaruh Pengawasan dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan Tebu Hotel Bandung. Sehingga peneliti ingin mengetahui bagaimana pengaruh Pengawasan terhadap Kinerja karyawan, Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan serta pengaruh Pengawasan dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja karyawan. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dan analitis dengan jumlah responden 65 karyawan. Alat analisis yang digunakan berupa uji asumsi klasik yang terdiri dari uji normalitas, uji Multikolinieritas, uji autokorelasi, dan uji heterokedasitas, analisi korelasi pearson, analisis regresi berganda, analisis koofisien determinasi, uji hipotesis, uji f dan uji t dengan program SPSS version 16 for windows Hasil analisis secara simultan adalah 68.2% Fhitung (66.388) > F tabel (3.15) sehingga terdapat pengaruh signifikan dari pengawasan (X1) dan gaya kepemimpinan (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) .Hasil secara parsial Pengaruh pengawasan terhadap kinerja 59.7% dengan nilai 7.957 > 1.999 sehingga terdapat pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja karyawan. Hasil secara parsial Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja 8.5% dengan nilai 2.532 > 1.999 sehingga pengawasan maupun gaya kepemimpinan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan.
URI: http://repository.widyatama.ac.id/xmlui/handle/123456789/7709
Date: 2016


Files in this item

Files Size Format View
Cover.pdf 65.32Kb PDF View/Open
Lembar Pengesahan.pdf 93.99Kb PDF View/Open
Abstrak.pdf 216.1Kb PDF View/Open
Kata Pengantar.pdf 276.0Kb PDF View/Open
Daftar Isi.pdf 181.3Kb PDF View/Open
Daftar Tabel.pdf 184.0Kb PDF View/Open
Daftar Gambar.pdf 103.3Kb PDF View/Open
Daftar Grafik.pdf 99.36Kb PDF View/Open
Daftar Lampiran.pdf 101.0Kb PDF View/Open
Bab 1.pdf 342.1Kb PDF View/Open
Bab 2.pdf 601.4Kb PDF View/Open
Bab 3.pdf 658.9Kb PDF View/Open
Bab 4.pdf 927.5Kb PDF View/Open
Bab 5.pdf 217.5Kb PDF View/Open
Daftar Pustaka.pdf 125.9Kb PDF View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show full item record