PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL DALAM MENINGKATKAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE (Studi kasus pada PT. Pindad (Persero) Bandung)

Widyatama Repository

PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL DALAM MENINGKATKAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE (Studi kasus pada PT. Pindad (Persero) Bandung)

Show full item record

Title: PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL DALAM MENINGKATKAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE (Studi kasus pada PT. Pindad (Persero) Bandung)
Author: Purnamawati, Hanna
Abstract: Pertumbuhan dan perubahan lingkungan global yang sangat cepat menuntut perusahaan untuk memiliki strategi yang tepat dan perangkat pengendalian yang lengkap, handal, serta terpadu. Kebutuhan perusahaan akan pengendalian intern yang baik merefleksikan adanya praktik manajemen yang baik pula. Berkaca pada kondisi tersebut maka pelaksanaan Good Corporate Governance bukan lagi menjadi suatu pilihan tetapi sudah menjadi kewajiban untuk dapat meningkatkan kinerja dan dapat bersaing dengan perusahaan lainnya. Penelitian ini dilakukan di PT. PINDAD Persero yang berada di Bandung yang bergerak di bidang persenjataan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan survey dan data yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner, dan data kepustakaan. Untuk mengetahui besarnya hubungan antar variabel digunakan analisis korelasi Rank Spearmen. Dengan tingkat signifikansi yang digunakan adalah sebesar 0,05. Berdasarkan hasil penelitian yang diperoleh dari kuesioner ternyata Pengendalian Intern di PT. PINDAD sudah memadai dapat dilihat dari hasil responden yang menyatakan sangat setuju sebesar 17,2%, menyatakan setuju 65,3%, menyatakan ragu-ragu sebesar 13,2%, dan yang menyatakan tidak setuju 4,4%. Penerapan Good Corporate Governance memadai, dapat dilihat dari hasil responden yang menyatakan sangat setuju sebesar 26,3%, menyatakan setuju 57,5%, menyatakan ragu-ragu sebesar 8,4%, dan yang menyatakan tidak setuju 7,7%. Melalui perhitungan koefisien korelasi Rank Spearman diperoleh rs 0,67 yang berarti terdapat pengaruh yang kuat antara Pengendalian Intern dengan Good Corporate Governance dan keduanya mempunyai hubungan yang searah. Dan setelah dilakukan pengujian hipotesis ternyata nilai t hitung (2,552) > t tabel (1,860), sehingga Hipotesis nol (Ho) ditolak dan Hipotesis alternatif diterima. Hal ini berarti hipotesis diterima, yakni Pengendalian Intern berpengaruh dalam menunjang efektivitas Good Corporate Governance. Berdasarkan pembahasan dan kesimpulan yang telah dikemukakan, maka penulis memberikan beberapa saran. Saran-saran berikut digunakan untuk pihakpihak yang mungkin dapat menggunakan hasil peneltian ini. 1) Bagi Perusahaan a. Memperjelas job description agar seluruh karyawan dapat bekerja dengan efektif dan efisien. b. Sebaiknya perusahaan dapat lebih meningkatkan penggunaan teknologi informasi untuk mendukung kegiatan perusahaan yang lebih efektif dan efisien serta tepat waktu. c. Perusahaan diharapkan secara konsisten dan berkesinambungan untuk menerapkan Good Corporate Governance dalam setiap pelaksanaan operasional perusahaan.Bagi Peneliti Selanjutnya Penulis menyarankan bagi rekan yang akan melakukan penelitian yang sama, diharapkan dapat menganalisis kembali mengenai sisa dari persentase pengaruh pengendalian intern dalam meningkatkan good corporate governance sebesar 55%. Disamping itu penelitiannya tidak hanya dilakukan pada satu perusahaan saja melainkan beberapa perusahaan yang sudah menerapkan good corporate governance.
URI: http://repository.widyatama.ac.id/xmlui/handle/123456789/6945
Date: 2010


Files in this item

Files Size Format View
Cover.pdf 18.01Kb PDF View/Open
Abstrak.pdf 36.26Kb PDF View/Open
Bab 1.pdf 99.52Kb PDF View/Open
Bab 2.pdf 165.0Kb PDF View/Open
Bab 3.pdf 163.1Kb PDF View/Open
Bab 4.pdf 287.1Kb PDF View/Open
Bab 5.pdf 39.42Kb PDF View/Open
Daftar Pustaka.pdf 27.06Kb PDF View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show full item record