PENGARUH KOMPENSASI FINANCIAL DAN NONFINANCIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. POS INDONESIA (PERSERO)

Widyatama Repository

PENGARUH KOMPENSASI FINANCIAL DAN NONFINANCIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. POS INDONESIA (PERSERO)

Show full item record

Title: PENGARUH KOMPENSASI FINANCIAL DAN NONFINANCIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. POS INDONESIA (PERSERO)
Author: Prabowo, Anggie
Abstract: Turunnya kinerja dari seorang karayawan seorang karyawan diakibatkan oleh kompensasi financial dan nonfinancial, hal ini terjadi pada karyawan PT. Pos Indonesia (Persero) yang mengeluh mengenai sistem dari kompensasi financial dan nonfinancial dalam pemberian promosi jabatan dan besaran bonus yang didapatkan dalam pertahun berdasarkan atas prestasi kerja. Dalam penelitian ini penulis menggunakan metode deskriptif analisis, yaitu suatu metode penelitian dengan mengumpulkan, mengolah dan menganalisis data, serta dibuat suatu kesimpulan dan saran dalam penelitian ini sampel yang digunakan oleh penulis sebanyak 100 responden dari 124 responden yang disebar kepada karyawan PT. Pos Indonesia (Persero). Hasil penelitian pengaruh kompensasi financial dan nonfinancial terhadap kinerja karyawan pada PT. Pos Indonesia (Persero) secara parsial di lihat dari f hitung sebesar 120,102 yang artinya lebih besar dari f tabel sebesar 3,94, maka terdapat pengaruh secara simultan dari variabel Kompensasi financial (X1), dan non financial (X2) terhadap kinerja karyawan PT. Pos Indonesia (Persero), hasil penelitian secara parsial variabel kompensasi financial terhadap kinerja karyawan PT. Pos Indonesia (Persero), hal ini dapat dilihat dari nilai thitung sebesar 4,444 > ttabel sebesar 1,984, yang artinya Terdapat pengaruh secara parsial antara variabel kompensasi financial (X1) terhadap kinerja karyawan (Y) pada PT. Pos Indonesia (Persero), dan variabel non financial terhadap kinerja karyawan PT. Pos Indonesia (Persero) memiliki thitung 0,778 < dari ttabel (1,984), maka Tidak terdapat pengaruh secara parsial antara variabel Non Financial (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) pada PT. Pos Indonesia (Persero).
URI: http://repository.widyatama.ac.id/xmlui/handle/123456789/4614
Date: 2014


Files in this item

Files Size Format View
Cover.pdf 18.37Kb PDF View/Open
Lembar Pengesahan.pdf 2.208Mb PDF View/Open
Abstrak.pdf 49.07Kb PDF View/Open
Kata Pengantar.pdf 48.61Kb PDF View/Open
Daftar Isi.pdf 72.53Kb PDF View/Open
Daftar Gambar.pdf 61.57Kb PDF View/Open
Daftar Tabel.pdf 46.41Kb PDF View/Open
Daftar Lampiran.pdf 43.30Kb PDF View/Open
Bab 1.pdf 81.83Kb PDF View/Open
Bab 2.pdf 136.1Kb PDF View/Open
Bab 3.pdf 304.2Kb PDF View/Open
Bab 4.pdf 230.1Kb PDF View/Open
Bab 5.pdf 65.21Kb PDF View/Open
Daftar Pustaka.pdf 74.10Kb PDF View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show full item record